Controlar asistencia manualmente genera errores, multas y pérdida de tiempo

Riesgo de
Multas DT
Sistemas de control de asistencia que no cumplen con la Resolución 38 o generan reportes incorrectos pueden exponer a la empresa a fiscalizaciones y sanciones.

Cálculo
Ineficiente
El registro manual de asistencia genera errores en horas extra, turnos y ausencias, afectando la gestión de remuneraciones y la toma de decisiones.

Gestión
Rígida
Controlar asistencia en teletrabajo, turnos rotativos o equipos en terreno se vuelve complejo sin un sistema digital centralizado.

Sistemas Desintegrados
La asistencia no integrada con sistemas de payroll o ERP obliga a duplicar procesos, aumentando errores y carga administrativa.
Sistema de control de asistencia:
Software + relojes biométricos integrados

Controle la asistencia de su personal con distintos métodos de marcaje: reloj control biométrico, marcaje desde celular y dispositivos para terreno. Un sistema de control de asistencia diseñado para empresas con operaciones en oficina, terreno o múltiples sucursales.

Genere reportes de asistencia listos para la Dirección del Trabajo y cumpla con la normativa vigente (Resolución 38). Centralice la información de asistencia de sus trabajadores y esté preparado para procesos de fiscalización y auditoría.

Integre el sistema de control de asistencia Smartic con sus plataformas de remuneraciones, ERP y RRHH mediante APIs seguras. Automatice la gestión de asistencia y reduzca errores en el cálculo de pagos, turnos e incidencias.




Control de asistencia en operación real:
casos de éxito en empresas

Caso de Éxito: BHP
Minera Escondida enfrentaba desafíos en el control de asistencia de personal en faena, con turnos complejos y registros distribuidos.
Con Smartic, implementaron un sistema de control de asistencia que permitió centralizar la información, mejorar la gestión de turnos y asegurar registros confiables para la operación y toma de decisiones.
Preguntas Frecuentes
Sí. Smartic es un sistema de control de asistencia que cumple con la Resolución 38 de la Dirección del Trabajo y permite generar reportes listos para fiscalización.
Esto ayuda a evitar errores comunes en sistemas manuales o no certificados y a mantener un registro confiable de la jornada laboral ante auditorías.
Sí. Smartic se integra con sistemas de remuneraciones, ERP y plataformas de RRHH mediante APIs seguras.
Esto permite automatizar el flujo de datos desde el control de asistencia hasta la nómina, evitando doble digitación, reduciendo errores y mejorando la eficiencia operativa del área de RRHH.
Smartic permite marcar asistencia desde reloj biométrico, celular o web, según la realidad de cada operación. Incluye marcaje móvil con geolocalización para personal en terreno o teletrabajo, y relojes de control de asistencia para oficinas o faenas, todo centralizado en una sola plataforma para mantener visibilidad y control en tiempo real.
Sí. Smartic permite gestionar turnos rotativos, horas extra, ausencias y distintos tipos de jornada laboral en un solo sistema.
Esto facilita la administración de operaciones con alta dotación o múltiples turnos, reduciendo errores en el cálculo de asistencia y mejorando la planificación.
No. Smartic es un software de control de asistencia 100% digital (SaaS), por lo que no requiere servidores ni infraestructura local.
Esto reduce costos de implementación, simplifica la operación y permite acceder a la información en tiempo real desde cualquier dispositivo.
Smartic utiliza estándares de seguridad para proteger los datos biométricos y de asistencia de los colaboradores.
La información se almacena de forma segura y cumple con la normativa vigente, asegurando trazabilidad y resguardo frente a accesos no autorizados.
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